售卖网络求职者简历令人深思

来源:衢州新闻网-衢州晚报 2019-09-24 08:10

  林华

  刚大学毕业不久的郭钰急于找工作,在网上向几家公司投递了简历,求职意向是“美术指导、广告设计”,之后竟频繁接到陌生电话和短信,提供的都是一些莫名其妙的职位。现实中,不少年轻求职者也和郭钰一样掉进了信息泄露的“陷阱”。目前,网上简历售卖市场十分活跃,已形成“一条龙”产业。不法分子通过各种形式以正规企业身份入驻网络求职平台获得求职者简历,卖家出售的商品从简历获取的软件与账号、再到简历,一应俱全。(据9月20日《中国青年报》)

  网络使我们的生活更加便捷,也给大家提供了充分展示自己的平台。殊不知,信息化的背后,却布满了很多目的并不纯真的“偷窥”眼睛。求职应聘时的个人简历、网上会员注册时填写的资料等,都可能成为泄露个人信息的途径。根据我国有关法律规定,电话、地址等个人资料,未经本人授权许可,他人不得转让、贩卖,但个人、企业、专业人士等各方代表站在不同的立场,对个人信息保护的看法也大相径庭。因此让一些动机不纯的人钻了空子,将贩卖个人信息作为一种赚钱的门路。而有的人因保护意识淡薄,认为个人信息让更多的人知道不是什么坏事。

  找工作的时候,简历就如同一块敲门砖,简历上面是求职者学习、工作的经历,简历虽然是公开的,但同时也是个人隐私。简历的公开是对招聘方而言的,他们要通过简历来了解求职者简单的经历,以决定是否安排后期求职者的面试、考察及录用。简历的隐私性在于简历上有许多求职者私人的信息,如地址、电话、家庭成员、爱好等。一旦这些私人信息被泄露出去,可能给简历的主人带来不必要的麻烦。

  笔者以为,作为招聘单位应该对求职者的个人信息保密,要本着向求职者负责的态度,不能随便泄露求职者的个人信息。

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(来源:衢州新闻网-衢州晚报  责任编辑:陈昶蕊)

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